女性の転職を応援します！正社員や派遣など人気の働き方もチェック！

働く女性の市場価値

働く女性の増加

男性の雇用者数が減少している一方で、女性の雇用者は増加を続け、今後も女性の就業率は高まると予測されています。既婚者においては、育児休暇制度の充実によって共働き世帯が増加した事や、結婚や出産で仕事を辞めた人が職場に復帰しやすくなる環境を企業が整えはじめたことが女性の就業率の向上につながっています。また、未婚化や晩婚化が進行している事も向上につながってきています

企業の体制

前述にも記載しましたが、企業の雇用体制もこれまでのものとは変わりつつあります。育児制度や復職の充実をはかる一方、「女性管理職を○○人増やす」・「○%に上げる」など大手企業の報道が増え、意識的にも女性の雇用に強く注目しています。 「育てた女性を他社にとられないための環境整備が課題」というお話もあるようです。