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[人材派遣、職業紹介関連]
【設立】 2001年   【資本金】 3億円   【従業員数】 1万3000人
【自動車開発エンジニア】ものづくりに挑戦☆正社員☆土日休み☆未経験OK
株式会社スタッフサービスエンジニアリング事業本部 / 【自動車開発エンジニア】ものづくりに挑戦☆正社員☆土日休み☆未経験OK / 自動車開発エンジニア/研究開発実験 / 求人情報 / 転職サイト[PROSEEK]
未経験者歓迎 正社員
PRポイント
勤務地多数☆年休125日☆月平均残業11h
好きな街でエンジニアデビューしよう☆
自動車の「外装部品」「エンジン」「ブレーキ」などから、
「自動運転車両」「リチウムイオン電池」などまで。

どんなものづくりの第一歩にも、
それを支える「研究・開発」という重要な工程があります。

私たち『スタッフサービス・エンジニアリング』は、
そんな上流工程のお仕事がどんどん集まってくる会社!

日本全国・年間50,000件を越す、圧倒的なプロジェクト量です。

★エンジニアとして経験豊富な
  専任カウンセラーによるサポート
★キャリアデザイン制度
★360°フィードバック制度
  目標設定と多面的な振り返り
★スキルアップ支援制度

これらのキャリアサポートシステムをフル活用し、
ご自身のペースで少しずつ成長し、
必要とされる人材を目指しませんか?
就業環境の良さが自慢のひとつ。メリハリを持って働ける環境を提供します。
仕事内容
自動車、バイク、自動車部品の研究開発実験を担当するエンジニアです。
測定機器を使用した実験、データの抽出などできる部分からスタートし、
ゆくゆくは設計開発エンジニアや品質保証のスペシャリストとして独り立ちしていきましょう!

【具体的には……】
○分析・実験
○データの解析・考察
○その他 簡単な事務作業

【プロジェクト例】
○高温から極寒まで、あらゆる環境下におけるエンジン性能テスト
○時速100kmから急停止する際のブレーキ性能テスト
○自動運転車両の開発段階での実験、データ測定
○エネルギー消費効率・燃費性能を測定する走行テスト
○テレビCMでもお馴染み、ダミー人形を用いた衝突実験
○自動車用リチウムイオン電池の試作、実験 など
あなたの可能性を最大限引き出せる、経験豊富なキャリアカウンセラーがバックアップさせていただきます。
応募資格
■高校卒業以上

●未経験歓迎!ものづくりエンジニアとして成長していきたい方

【こんな方は特に歓迎!】
○理系出身の方や工業高校を卒業された方
○整備士資格をお持ちの方、メカニックの経験がある方
〇製造、メンテナンス等の経験がある方
○いつかは設計開発職に就きたい
※ものづくりに関連して何らかのご経験をお持ちの方は優遇します。
※経験の浅い方、ブランクのある方も歓迎!

【こんな先輩が活躍しています】
○過去に学んだエンジニアの技術知識を活かしたいという方
○多数のプロジェクトにチャレンジして、市場価値を高めたい方
※今の職場で悩んでいる方も積極的にサポートしています
雇用形態
正社員
勤務地
★日本全国の希望勤務地(沖縄を除く)
(面接地エリアでの就業率92%以上)

【募集している勤務地一覧】
東京、神奈川、千葉、埼玉、愛知、大阪、京都、兵庫、広島、福岡をはじめとした
北海道・東北・北陸・関東・東海・関西・中国・四国・九州エリアの各都道府県(プロジェクト先による)

★在宅勤務の実績もあり

<Web面接実施中!>
まずはお気軽にご応募ください。

【事業所/拠点エリア】
北海道・東北/札幌、仙台、山形、郡山、盛岡
北関東/宇都宮、高崎、水戸、つくば
首都圏/秋葉原、新宿、立川、さいたま 、横浜、厚木、平塚、千葉
北陸・甲信/金沢、富山、松本、甲府
中部・東海/沼津、静岡、浜松、名古屋、豊田、四日市
近畿/滋賀、京都、大阪、奈良、神戸、姫路
中国・四国/広島、岡山、山口、松山
九州/北九州、福岡、長崎、熊本

※業務にあたっては無期雇用派遣として大手メーカーなどでご活躍いただきます。
勤務時間
★8:30〜17:30、9:00〜18:00(実働8時間)

※プロジェクト先により変更となる可能性もあります
※プロジェクトにより、残業あり(残業手当全額支給)
※平均残業時間:10h/月(2021年実績)
給与
★月給21万5000円〜50万円
(首都圏勤務の場合は、月給23万5000円以上)

※残業手当全額支給
※各種手当有
※面接などで、皆さんのスキルや能力をお聞かせ下さい
 当社規定により給与を優遇いたします
 大事なことですので、しっかりと話し合って決定しましょう!

【モデル年収例】
年収348万円/24歳/入社1年目/月収29万円 ※平均残業時間分の残業代を含む
年収603万円/35歳/チームリーダー/月収50.3万円 ※平均残業時間分の残業代を含む
年収709万円/47歳/入社10年/月収59万円 ※平均残業時間分の残業代を含む
待遇・福利厚生
【労働環境の良さに自信あり!】
★125日間以上(年間休日)
★年間平均12日取得!(有休取得日数)
★月10時間(平均残業時間)

○昇給:年一回実施
○各種社会保険完備
○通勤手当(全額)
○残業手当(全額)
○就業手当
○役職手当
○地域/住宅手当(当社規定)
○単身赴任手当(当社規定)
○転任旅費(実費支給)
○引越補助
○寮・社宅制度
※プロジェクト先により、通勤が困難と当社が認めた場合は転居先を手配いたします
※敷金・礼金は全額当社が負担し、家賃は本人が50%(社宅は60%)負担します
○表彰制度
○健康安全センター
○再雇用制度(定年 満60歳)
○相談窓口(外部の専門機関)
○資格取得奨励金制度(最大30万円支給)
○教育研修費補助制度
※eラーニング(約400講座)、通信教育(約300講座)などに対し年間2万円までの受講料補助あり
○各種提携施設
休日・休暇
【年間休日125日(当社カレンダーによる)】

○週休2日制
※土日祝休み
※プロジェクトにより変更となる可能性があります
○夏期休暇
○年末年始休暇
○有給休暇(年間10日〜20日)
※平均有給取得日数:12日/年(2021年実績)
○育児休暇(当社規定による)
○介護休暇(当社規定による)
教育・研修
「誰もがエンジニアを目指せる世界へ」 ――スタッフサービス・エンジニアリングは、そうしたビジョンのもと、エンジニア一人ひとりにとって自分らしい働き方やキャリアの実現を支援します。

◆安心の成長環境とサポート◆
○入社時オリエンテーション
○専任キャリアカウンセラーによるフォローアップ
○キャリアデザイン制度
○スキルアップ支援制度
○エリア別、ユニット単位での各種勉強会や研修
○360°フィードバック制度
○キャリア自己申告 など

「成長したい」「きっかけをつかみたい」 そんなあなたの意欲をカタチにする会社です。
資格取得奨励金(一例)
○3次元CAD利用技術者 1級/5万円
○CAD利用技術者試験 1級(機械)/3万円
○機械設計技術者 2級/5万円
○電気通信主任技術者(伝送交換)/10万円
○第2種電気主任技術者/5万円
○CCNP/5万円
○応用情報技術者試験/10万円
○C言語プログラミング能力認定 1級/10万円
○Javaプログラミング能力認定 1級/3万円
○技術士(2次試験合格者)/30万円
○TOEIC 800点以上/5万円
○第2種衛生管理者/5万円 など
主要取引先
◆自動車
トヨタ自動車、本田技研工業、日産自動車、マツダ、SUBARU、
ダイハツ工業、日野自動車

◆自動車部品
デンソー、アイシン・エイ・ダブリュ、ケーヒン、
ブリヂストン、住友電装
他(順不同、敬称略)
PHOTO CLIP
ぜひ、eラーニングや通信教育などを利用して、足りないスキルを補って下さい。
社員同士の交流もあり、仲間意識が強いのも当社の特徴です。
社内イベントでは優秀エンジニアの表彰式も行われます。
応募者へのメッセージ
当社では「キャリアビジョンは人それぞれあり、それ故にキャリアプランも千差万別」という考え方が徹底されています。キャリアプランといっても、具体的にどうしていけばいいのかわからないという方もご安心ください。経験の浅い深いだけではなく、もう一歩踏み込んだプランニングが当社の売りです。皆さんのエンジニアとしての先輩でもあるカウンセラーが、あなたの希望と得意分野を考慮して、あなたに合ったキャリアプランを一緒に考えていきます。
■ 採用担当
選考・応募について
画面内の〔応募ボタン〕よりご応募ください。
または直接、下記「担当」までご連絡ください。
※その際『プロシークを見た』とお伝えください。

応募から内定までは10日前後を予定しています。

※応募の秘密は厳守します。
※面接日・入社日は相談に応じます。
※在職中の方も大歓迎です!土日や業務終了後の面接をご希望の場合はご相談ください。

<連絡先>
〒101-0022 東京都千代田区神田練塀町85 JEBL秋葉原スクエア10F 担当/採用担当
【電話番号】 03-5209-7520
【E-mail】 ssesaiyou@staffservice.ne.jp
この企業の求人情報一覧
企業データ
[人材派遣、職業紹介関連]
【https://www.staffservice-engineering.jp/】
会社PR
当社はエンジニアにチャレンジしたい方、成長したい方、活躍し続けたい方を支援しています。
『誰もがエンジニアを目指せる世界へ』というビジョンのもと、一人ひとりに合わせた成長環境で、「なりたい」「やってみたい」に寄り添い、夢の実現に向けて伴走します。すべてのエンジニアが自分らしく働けることを願っています。
設立 2001年
代表者 代表取締役社長/阪本 耕治
資本金 3億円
売上高 3504億円
(2022年3月期 スタッフサービスグループ実績)
従業員数 1万3000名
※エンジニア数(2022年3月現在)
事業内容 機械、電気・電子、情報、科学等の分野における技術者、およびITエンジニアの派遣・紹介事業

※許可番号:派遣[派13-011061] 紹介「13-ユ-010724」

【取引先実績】
IHI、アイシン、旭化成、いすゞ自動車、AGC、オリンパス、川崎重工業、京セラ、クボタ、神戸製鋼所、コニカミノルタ、GSユアサ、JFEエンジニアリング、SUBARU、住友化学、住友ゴム工業、住友電装、セイコーエプソン、ソニー、ダイキン工業、ダイハツ工業、武田薬品工業、帝人、デンソー、東芝、東レ、TOTO、トヨタ自動車、ニコン、日産自動車、日本製鉄、日本電気、パイオニア、パナソニック、P&G、日立製作所、日野自動車、富士通、富士フイルム、ブリヂストン、古河電気工業、本田技研工業、マツダ、三井化学、三菱ケミカル、三菱重工業、三菱電機、明電舎、ヤマハ発動機、LIXIL、リコー、ルネサスエレクトロニクス、他大手メーカー、 大学、研究機関 等 (グループ会社含む、敬称略/50音順)

取引先社数/7,500社(累計実績)
プロジェクト数/50,000ポスト(年間実績)
事業所 【本社】
東京都千代田区神田練塀町85 JEBL秋葉原スクエア

【拠点一覧】
■北海道・東北
札幌、仙台、山形、郡山、盛岡
■北関東
宇都宮、高崎、水戸、つくば
■首都圏
秋葉原、新宿、立川、さいたま 、横浜、厚木、平塚、千葉
■北陸・甲信越
金沢、富山、松本、甲府
■東海
静岡、沼津、浜松、名古屋、豊田、四日市
■近畿
大阪、京都、神戸、姫路、草津、奈良
■中国・四国
広島、岡山、山口、松山
■九州
福岡、北九州、長崎、熊本

※計41拠点
連絡先 〒101-0022 東京都千代田区神田練塀町85 JEBL秋葉原スクエア 担当/採用担当
【電話番号】 03-5209-7520
【E-mail】 ssesaiyou@staffservice.ne.jp
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